Sibo Pamuji Karyawan

Tanggal 4 Mei, kita kumpul lan nganakake rapat penghargaan karyawan sing apik banget ing Perusahaan Sibo.Ing Perusahaan Sibo, sawetara karyawan sing pinunjul muncul.Dheweke nggunakake kerja keras lan kringet kanggo ngasilake woh-wohan lan kamulyan.Ing wektu sing padha, dheweke uga bangga dadi wong Sibo.Kuwasane panutan ora ana enteke.Iku energi positif tanpa wates.Panutan yaiku spanduk, sing nggambarake arah.A model peran minangka sumber daya, kang condenses kekuatan.Dheweke dadi model lan panutan sing apik kanggo Sibo.Dheweke kerja keras lan ngupayakake kesempurnaan, ngidini biasa nyolok swiwine impen lan nyalahake kamulyan Sibo.

Ing karya sabanjure, Sibo bakal terus nguatake pelatihan karyawan lan ningkatake kualitas karyawan sakabèhé.Terus-terusan nganyari kawruh karyawan lan ngimbangi jaman.Ayo karyawan nggawe kemajuan ing etika, kompetensi, ideologi, lan katrampilan teknis.Kanggo ningkataké pembangunan terus Sibo.Perusahaan Sibo sing cocog uga bakal nyiyapake sawetara sistem insentif sing cocog kanggo karyawan, lan menehi penghargaan marang karyawan sing pinunjul lan maju kanggo nyengkuyung supaya bisa terus maju.Ngupaya supaya kabeh karyawan Sibo ngupayakake maju, lan kabeh wong maju.

Tradhisi kang becik ing bangsa Cina yaiku tresna marang karya, sregep lan praktis, maju, lan kendel ing pengabdian.Kanggo nyengkuyung kemajuan lan nyengkuyung kemajuan mundur, perusahaan bakal memuji karyawan sing pinunjul ing mangsa ngarep.Isih akeh karyawan berprestasi sing durung entuk penghargaan amarga kuota winates, nanging kontribusi sampeyan ora bakal dilalekake dening perusahaan.Pungkasan, mugi-mugi ing dinten-dinten sakmenika sedaya saged gotong-royong, tulung-tinulung, lan mbudidaya supados benjing-enjing Sibo langkung sae.